ESTJ

Porträt eines ESTJ

Der Wächter

Extrovertido Sensorial Pensador Julgador (Extravertiertes Denken mit Introvertiertem Empfinden)

Porträt eines ESTJ

Extrovertido Sensorial Pensador Julgador (Extravertiertes Denken mit Introvertiertem Empfinden)

Der Wächter

Als ESTJ ist Ihr primärer Lebensmodus nach außen gerichtet, wo Sie Dinge rational und logisch behandeln. Ihr sekundärer Modus ist innerlich, wo Sie Dinge über Ihre fünf Sinne auf eine wörtliche, konkrete Weise aufnehmen.

ESTJs leben in einer Welt von Fakten und konkreten Bedürfnissen. Sie leben in der Gegenwart und scannen ständig ihr persönliches Umfeld, um sicherzustellen, dass alles reibungslos und systematisch läuft. Sie ehren Traditionen und Gesetze und haben ein klares Set von Standards und Überzeugungen. Sie erwarten dasselbe von anderen und haben weder Geduld noch Verständnis für Individuen, die diese Systeme nicht wertschätzen. Sie legen Wert auf Kompetenz und Effizienz und sehen gerne schnelle Ergebnisse für ihre Bemühungen.

ESTJs sind Macher. Sie haben eine so klare Vorstellung davon, wie die Dinge sein sollten, dass sie ganz natürlich in Führungspositionen schlüpfen. Sie sind selbstbewusst und durchsetzungsfähig. Sie sind extrem talentiert darin, Systeme und Aktionspläne zu entwerfen und zu erkennen, welche Schritte unternommen werden müssen, um eine bestimmte Aufgabe zu erledigen. Sie können manchmal sehr fordernd und kritisch sein, weil sie so stark verankerte Überzeugungen haben und sich wahrscheinlich ohne Vorbehalt äußern, wenn sie das Gefühl haben, dass jemand ihren Standards nicht entspricht. Aber zumindest können ihre Äußerungen beim Wort genommen werden, weil der ESTJ extrem direkt und ehrlich ist.

Der ESTJ ist normalerweise ein Vorzeigebürger und eine Stütze der Gemeinschaft. Er oder sie nimmt seine Verpflichtungen ernst und hält sich strikt an seine eigenen Standards der "guten Bürgerschaft". ESTJs genießen die Interaktion mit Menschen und haben gerne Spaß. ESTJs können bei gesellschaftlichen Anlässen sehr ausgelassen und unterhaltsam sein, insbesondere bei Aktivitäten, die sich auf die Familie, die Gemeinschaft oder die Arbeit konzentrieren.

Der ESTJ muss auf die Tendenz achten, zu starr zu sein und sich zu sehr auf Details zu konzentrieren. Da sie ihren eigenen Überzeugungen viel Gewicht beimessen, ist es wichtig, dass sie sich daran erinnern, den Beitrag und die Meinungen anderer Menschen wertzuschätzen. Wenn sie ihre Gefühl(Feeling)-Seite vernachlässigen, könnten sie Schwierigkeiten haben, die Bedürfnisse anderer nach Intimität zu erfüllen, und könnten unwissentlich Gefühle verletzen, indem sie Logik und Vernunft auf Situationen anwenden, die mehr emotionale Sensibilität erfordern.

Wenn ein ESTJ unter Stress steht, fühlt er sich oft von anderen isoliert. Sie haben das Gefühl, missverstanden und unterbewertet zu werden und dass ihre Bemühungen als selbstverständlich angesehen werden. Obwohl der ESTJ normalerweise sehr redegewandt ist und keine Probleme hat, sich auszudrücken, fällt es ihm unter Stress schwer, seine Gefühle in Worte zu fassen und sie anderen mitzuteilen.

ESTJs schätzen Sicherheit und soziale Ordnung über alles und fühlen sich verpflichtet, alles zu tun, um diese Ziele zu verbessern und zu fördern. Sie mähen den Rasen, gehen wählen, treten der PTA (Eltern-Lehrer-Vereinigung) bei, nehmen an Versammlungen der Eigentümergemeinschaft teil und tun im Allgemeinen alles, was sie können, um die persönliche und soziale Sicherheit zu fördern.

Der ESTJ steckt in fast allem, was er tut, viel Mühe. Er wird alles, was seiner Meinung nach in seinem Job, seiner Ehe und seiner Gemeinschaft getan werden sollte, mit viel Energie erledigen. Er oder sie ist gewissenhaft, praktisch, realistisch und zuverlässig. Während der ESTJ pflichtbewusst alles tun wird, was wichtig ist, um auf eine bestimmte Sache oder ein Ziel hinzuarbeiten, sehen oder schätzen sie die Bedeutung von Zielen, die außerhalb ihres praktischen Bereichs liegen, möglicherweise nicht von Natur aus. Wenn der ESTJ jedoch die Relevanz solcher Ziele für praktische Belange erkennen kann, können Sie darauf wetten, dass er sich mit aller Kraft bemüht, sie zu verstehen und in sein Streben nach Klarheit und Sicherheit einzubeziehen.

Jung'sche Funktionspräferenzordnung:

Dominant: Extravertiertes Denken Auxiliar: Introvertiertes Empfinden Tertiär: Extravertierte Intuition Inferior: Introvertiertes Fühlen

ESTJs haben im Allgemeinen die folgenden Eigenschaften:

  • Natürliche Führer, sie sind gerne verantwortlich
  • Schätzen Sicherheit und Tradition
  • Loyal
  • Fleißig und zuverlässig
  • Sportlich und gesund
  • Haben ein klares Set von Standards und Überzeugungen, nach denen sie leben
  • Keine Geduld mit Inkompetenz oder Ineffizienz
  • Ausgezeichnete Organisationsfähigkeiten
  • Genießen es, Ordnung und Struktur zu schaffen
  • Sehr gründlich
  • Werden Projekte bis zum Abschluss verfolgen
  • Direkt und ehrlich
  • Angetrieben, ihre Pflichten zu erfüllen

ESTJs haben viel Flexibilität in den Arten von Karrieren, die sie wählen. Sie sind in vielen verschiedenen Dingen gut, weil sie enorme Anstrengungen unternehmen, um Dinge richtig zu machen. Am glücklichsten werden sie jedoch in Führungspositionen sein, weil sie einen natürlichen Drang haben, die Verantwortung zu übernehmen. Sie eignen sich am besten für Jobs, die das Schaffen von Ordnung und Struktur erfordern.

ESTJ Beziehungen ESTJs sind sehr enthusiastische Menschen, die angetrieben sind, ihre Verpflichtungen und Pflichten zu erfüllen, insbesondere die gegenüber ihren Familien. Ihre Prioritäten setzen im Allgemeinen Gott an erster Stelle, die Familie an zweiter und Freunde an dritter Stelle. Sie unternehmen enorme Anstrengungen, um ihren Verpflichtungen und Pflichten gemäß ihren Prioritäten nachzukommen. Sie sind ihren Beziehungen, die sie als lebenslang und unabänderlich betrachten, gewidmet und verpflichtet. Sie sind gerne verantwortlich und können ihre Partner und Kinder sehr kontrollieren. Sie schätzen Traditionen und Institutionen sehr und erwarten, dass ihre Partner und Kinder diese ebenfalls unterstützen. Sie haben wenig Geduld und wenig Bedürfnis, sich mit Menschen auseinanderzusetzen, die Dinge ganz anders sehen als der ESTJ.

ESTJ Stärken

  • Im Allgemeinen enthusiastisch, optimistisch und freundlich
  • Stabil und zuverlässig, man kann sich auf sie verlassen, um die Sicherheit ihrer Familien zu fördern
  • Unternehmen große Anstrengungen, um ihre Pflichten und Verpflichtungen zu erfüllen
  • Verantwortlich für die Erledigung alltäglicher praktischer Belange im Haus
  • Normalerweise gut (wenn auch konservativ) mit Geld
  • Fühlen sich persönlich nicht durch Konflikte oder Kritik bedroht
  • Interessiert daran, Konflikte zu lösen, anstatt sie zu ignorieren
  • Nehmen ihre Verpflichtungen sehr ernst und streben lebenslange Beziehungen an
  • In der Lage, nach dem Ende einer Beziehung weiterzumachen
  • In der Lage, bei Bedarf Disziplin anzuwenden

ESTJ Schwächen

  • Tendenz zu glauben, dass sie immer Recht haben
  • Tendenz, immer die Kontrolle haben zu müssen
  • Ungeduldig mit Ineffizienz und Schlampigkeit
  • Nicht von Natur aus auf die Gefühle anderer eingestellt
  • Nicht von Natur aus gut darin, ihre Gefühle und Emotionen auszudrücken
  • Können andere unbeabsichtigt mit unsensibler Sprache verletzen
  • Tendenz, materialistisch und statusbewusst zu sein
  • Fühlen sich im Allgemeinen unwohl bei Veränderungen und beim Betreten neuer Gebiete

Was bedeutet Erfolg für einen ESTJ? Menschen mit dem ESTJ-Persönlichkeitstyp legen großen Wert auf soziale Ordnung und Struktur. Im Laufe seines Lebens entwickelt der ESTJ eine Reihe von Beurteilungsstandards, die er verwendet, um Ereignisse und Eindrücke, die in der Welt existieren, zu ordnen. Diese Standards sind im Wesentlichen soziale Prinzipien. Der ESTJ glaubt sehr stark an seine Prinzipien und missbilligt nachdrücklich jede Verletzung. Der ESTJ ist der Meinung, dass seine Prinzipien angemessenes Verhalten und Einstellungen definieren und daher bedingungslos befolgt werden sollten. So wie sie auf natürliche Weise Regeln schaffen und daher natürliche Führer sind, glauben ESTJs auch daran, bestehenden sozialen Regeln zu folgen. Sie führen oft, können aber leicht folgen, wenn sie der Autorität des Systems vertrauen, dem sie folgen. Der ESTJ kann ziemlich hart bei der Verletzung eines Prinzips sein. Für den ESTJ ist es wichtiger, dass das Prinzip geehrt wird, als die Position oder die Gefühle des Individuums zu berücksichtigen, das gegen das Prinzip verstoßen hat. Ihre Härte kann persönliche Beziehungen beschädigen, bis der ESTJ Verhaltensstandards innerhalb persönlicher Beziehungen in sein System sozialer Regeln integriert. Der ESTJ ist wirklich gerne mit anderen Menschen zusammen und möchte traditionelle Beziehungen fördern. Ein ESTJ mag sich erfolgreich fühlen, wenn er in der Lage ist, sein Leben innerhalb seines definierten Prinzipsystems zu leben, aber sein wahrer und dauerhafter Erfolg wird aus der Fähigkeit entstehen, gute und dauerhafte Prinzipien zu schaffen und aufrechtzuerhalten und somit alle Situationen in seinem Leben angemessen und konsequent zu bewältigen.

Ihre ESTJ-Stärken zur Entfaltung bringen Als ESTJ haben Sie Gaben, die spezifisch für Ihren Persönlichkeitstyp sind und nicht natürliche Stärken für andere Typen darstellen. Indem Sie Ihre besonderen Gaben erkennen und deren Wachstum und Entwicklung fördern, werden Sie Ihren Platz in der Welt leichter sehen und mit Ihrer Rolle zufriedener sein.

Fast alle ESTJs werden die folgenden Merkmale bei sich selbst erkennen. Sie sollten diese Stärken annehmen und pflegen:

  • Sie glauben fest daran, ihre Pflicht zu tun, und handeln aus einem Pflichtgefühl heraus, anstatt eine Gegenleistung zu erwarten.
  • Sie haben normalerweise ein gutes Gedächtnis.
  • Sie sind natürliche Führer.
  • Sie sind in der Regel gute Strategen und "Spiele"-Spieler.
  • Sie sind im Allgemeinen gesetzestreu und fleißig.
  • Sie sind Loyal – ihrer Familie, Freunden, ihrem Land usw.
  • ESTJs, die ihr Introvertiertes Empfinden so weit entwickelt haben, dass sie regelmäßig ihre enormen inneren Datenspeicher nutzen, wenn sie ihre Verhaltensprinzipien formen, genießen diese ganz besonderen Gaben:
  • Sie verstehen und schaffen effektive und faire Prinzipien, die bedingungslos sind, und leisten dadurch einen großen sozialen Dienst.
  • Sie können herausragende Richter und Politiker werden.
  • Sie leben ihr Leben auf eine hoch ethische und moralische Weise.
  • Sie sind großartige Strategen und können große Militärkommandanten werden.
  • Sie sind in der Lage, Verhaltenssysteme zu schaffen, um alle Bedürfnisse zu erfüllen, denen sie im Leben begegnen. Auf diese Weise sind sie zufrieden, weil ihre Welt auf eine prinzipienzentrierte Weise organisiert ist, die effektiv und dauerhaft ist.

Potenzielle Problembereiche Mit jeder Stärkegabe ist eine damit verbundene Schwäche verbunden. Ohne "schlecht" gäbe es kein "gut". Ohne "schwierig" gäbe es kein "einfach". Wir schätzen unsere Stärken, aber wir verfluchen und ignorieren oft unsere Schwächen. Um als Person zu wachsen und das zu bekommen, was wir vom Leben wollen, müssen wir nicht nur unsere Stärken nutzen, sondern uns auch unseren Schwächen stellen und mit ihnen umgehen. Das bedeutet, sich die potenziellen Problembereiche unseres Persönlichkeitstyps genau anzusehen.

Die meisten schwächeren Merkmale, die bei ESTJs gefunden werden, sind darauf zurückzuführen, dass Extravertiertes Denken die Persönlichkeit so weit übernimmt, dass andere Funktionen nur dazu dienen, die Agenda des Extravertierten Denkens zu bedienen. In solchen Fällen kann ein ESTJ einige oder alle der folgenden Schwächen in unterschiedlichem Maße zeigen:

  • Ist sich möglicherweise nicht bewusst oder kümmert sich nicht darum, wie er auf andere wirkt.
  • Kann Menschen absichtlich schikanieren, sich auf eine bestimmte Weise zu verhalten (mit der Rechtfertigung, dass sie ein Prinzip durchsetzen).
  • Kann Beiträge von anderen schnell ablehnen, ohne sie wirklich zu berücksichtigen.
  • Kann Schwierigkeiten haben, seine Gedanken und Gefühle anderen mitzuteilen.
  • Hat möglicherweise Schwierigkeiten, die Wichtigkeit zu verstehen, die Gefühle anderer zu berücksichtigen und zu versuchen, ihre emotionalen Bedürfnisse zu erfüllen.
  • Kann Groll hegen und hat Schwierigkeiten, Menschen zu vergeben.
  • Kann ein intensives und schnelles Temperament haben.
  • Kann andere stark kontrollieren.
  • Kann nicht in der Lage sein, dem individuellen Leben einen Wert beizumessen.
  • Kann nicht in der Lage sein, die langfristigen Auswirkungen seines Verhaltens zu sehen.

Erklärung der Probleme Fast alle oben beschriebenen problematischen Merkmale können auf das gemeinsame Problem zurückgeführt werden, dass das Extravertierte Denken die ESTJ-Persönlichkeit so weit übernimmt, dass alle anderen Persönlichkeitsfunktionen nur dazu existieren, die Bedürfnisse des Denkens zu erfüllen. Eine gesunde und erfolgreiche Persönlichkeit muss ein gutes Gleichgewicht zwischen ihren dominanten und auxilären Funktionen aufweisen. Für einen ESTJ muss das dominante Extravertierte Denken gut durch die auxiläre Introvertierte Empfinden-Funktion unterstützt werden. Wenn das Introvertierte Empfinden nur dazu dient, die Agenda des Extravertierten Denkens zu unterstützen, dann wird keine der Funktionen ihrem Potenzial gerecht, und der ESTJ erreicht sein Potenzial in seinem Job oder seinen persönlichen Beziehungen nicht.

In dem Fall, dass die auxiläre Empfinden-Funktion zu wenig genutzt wird, wird der ESTJ vollständig innerhalb der Grenzen seiner bestehenden Prinzipien leben. Er wird sein eigenes Set von Prinzipien als unveräußerliche Darstellung des Richtigen Handelns hochhalten und alles, was er im Leben antrifft, auf dieses Prinzipsystem anwenden. Wenn er ein Verhalten wahrnimmt, das nicht in sein Set von Prinzipien passt, wird er es gnadenlos beurteilen und jede alternative Sichtweise der Verletzung ablehnen. Indem er so an seinen Extravertierten Denkprozess gebunden ist, verliert er die Fähigkeit, eingehende Informationen wirklich zu berücksichtigen, und verliert daher die Fähigkeit, mit anderen Menschen zu synergieren und Probleme auf effektive Weise zu lösen. Vielleicht am wichtigsten ist, dass der ESTJ die Fähigkeit verliert, sich mit seinem eigenen Selbst zu verbinden. Er verliert den Kontakt zu seinen eigenen persönlichen Bedürfnissen und wird von seinem Kern-Selbst dissoziiert. Die Nettoauswirkungen dieser Ereignisse sind ein ESTJ-Führer, der absolute Einhaltung seiner oder ihrer Forderungen erwartet; dem die Fähigkeit fehlt, die langfristigen Auswirkungen dieser Forderungen zu sehen; der nicht bereit ist, alternative Lösungen oder Pläne in Betracht zu ziehen; und der von jeglichen persönlichen Prioritäten oder Wertesystemen dissoziiert ist. Ein solcher Führer ist unwahrscheinlich effektiv und erfolgreich in seinem Job oder Privatleben, obwohl er sich wahrscheinlich der Gründe für seine Probleme nicht bewusst ist.

Es ist ziemlich üblich, dass Menschen ihrer dominanten Funktion erlauben, ihre Persönlichkeit zu überwältigen. Im Fall des Extravertierten Denkers kann die Dominanz des Denkens ohne Gegengewicht große Auswirkungen auf die sozialen Interaktionen des ESTJ haben. Weibliche ESTJs können als herrschsüchtig, kontrollierend oder maskulin angesehen werden und werden möglicherweise von sozialen Standards nicht so leicht akzeptiert. Dies kann zu geringem Selbstwertgefühl bei der weiblichen ESTJ führen. Männliche ESTJs sind etwas schlechter dran, weil soziale Stereotypen sie dazu ermutigen könnten, dass sie berechtigt sind, dominant zu sein. Sie haben möglicherweise kein Interesse daran, über ihre begrenzte Sichtweise hinauszuwachsen.

Extravertiertes Denken ist eine Persönlichkeitsfunktion, die Struktur schafft, indem sie logische Prinzipien identifiziert und einhält. Es ist eine soziale Form des Urteils, da es von der Außenwelt definiert wird und nicht von einem inneren Gefühl für richtig und falsch. Die wahre Stärke des Extravertierten Denkens ist seine hochgradig ethische Natur. Es lässt sich nicht von individuellen Appellen beeinflussen – es glaubt von ganzem Herzen an den Wert des Prinzips. Wenn das Prinzip existiert, dann sollte es befolgt werden. Sobald der Extravertierte Denk-Typ das Prinzip identifiziert hat, ist es seine Aufgabe, dieses Prinzip durchzusetzen. Der Extravertierte Denker erwartet nichts im Gegenzug dafür, nach diesem Prinzip zu leben. Er erwartet, dass das Prinzip bedingungslos respektiert wird. Mit anderen Worten, der ESTJ glaubt, dass man das Richtige tun sollte, weil es das Richtige ist, anstatt das Richtige zu tun, weil man etwas dafür zurückhaben möchte. In diesem idealen Sinne ist das Urteil des Extravertierten Denkens der Grundstein von Gesetzen und Rechtssystemen. Das Extravertierte Denken hat unserer Gesellschaft in seiner Reinheit der Absicht viel zu bieten.

Introvertiertes Empfinden, die auxiläre Funktion des ESTJ, ist das Mittel zur Beobachtung von Daten und deren Speicherung für zukünftige Referenz. Introvertiertes Empfinden ist in der Lage, riesige Datenmengen zu berücksichtigen und zu speichern. Wenn diese Daten in die dominante Denkfunktion eingespeist werden, verwendet die Persönlichkeit reale Daten, um Prinzipien zu bilden und der Welt Struktur aufzuerlegen. In dem Fall, in dem der ESTJ eine übermäßig dominante Denkfunktion hat, wird die Wichtigkeit der auxilären Empfinden-Funktion reduziert. Daten können nicht außerhalb ihres Kontexts innerhalb eines Prinzips gesehen werden. Der ESTJ wird nicht in der Lage sein, über die Tatsache hinauszusehen, dass ein Prinzip verletzt wurde. Er wird nicht in der Lage sein, die Daten objektiv zu sehen.

Lösungen Ein ESTJ, der daran interessiert ist, sein eigenes Potenzial auszuschöpfen, sollte bewusst versuchen, das Urteil auszusetzen, bis alle Fakten bekannt sind. Ein effektiver ESTJ hat keine Angst davor, Prinzipien neu zu definieren, wenn Informationen innerhalb seiner bekannten Systeme nicht verstanden oder effektiv behandelt werden können. Das Praktizieren dieser Art von Verhalten wird dem auxilären Introvertierten Empfinden helfen, zu gedeihen, und dadurch der gesamten Persönlichkeit ermöglichen, eine effektivere und positivere Kraft zu werden.

Zum Beispiel erzählte mir ein ESTJ-Freund kürzlich, dass er überzeugt sei, dass die Putzfrau seiner Mutter eine Betrügerin sei. Ich fragte ihn, warum er das dachte, und er sagte: "weil sie Geld nimmt und absolut nichts tut." Anscheinend wurde das Haus nicht nach seinen Standards gereinigt. Er glaubte, dass die Putzfrau bezahlt wurde, um eine bestimmte Arbeit zu erledigen, und er erwartete, dass diese zu einem bestimmten Standard für eine bestimmte Gebühr abgeschlossen würde. Das war sein Prinzip. Sie verletzte dieses Prinzip, indem sie die Arbeit nicht gut genug machte. Die Tatsache, dass sie Geld für eine Arbeit nahm, die sie nicht erledigte, war für ihn nichts weniger als kriminelles Verhalten. Als ich ihn fragte, ob der Putzfrau Anweisungen gegeben wurden, was genau zu reinigen sei, sagte er, er wisse es nicht, aber sie sei eine Putzfrau, also sollte sie wissen, was zu tun sei (ein weiteres Prinzip). Wir stellten bald fest, dass die Putzfrau etwa die Hälfte des üblichen Satzes für ihre Arbeit bezahlt wurde. Als ich diese Situation etwas genauer untersuchte (aus Sorge um die Mutter meines Freundes), entdeckte ich, dass die Putzfrau fast keine Anweisungen zum Putzen hatte, aber dass sie die ganze Zeit, in der sie angestellt war, beschäftigt war und dass sie vielleicht nicht die sauberste aller Putzfrauen war. Als ihr mehr Anweisungen gegeben wurden, leistete sie bessere Arbeit. Meine Behauptung, dass die Putzfrau die ganze Zeit, in der sie angestellt war, beschäftigt war, wurde von meinem ESTJ-Freund glatt abgelehnt. Er würde diese Information nicht in Betracht ziehen, noch würde er die Tatsache in Betracht ziehen, dass sie viel weniger als den Standardsatz für Putzfrauen bezahlt wurde. Innerhalb seines Prinzipsystems war sie eine Betrügerin, und er berücksichtigte keine Daten, die eine alternative Erklärung bieten könnten.

Anstatt die neu verfügbaren Informationen einfach abzulehnen, hätte mein ESTJ-Freund seine Prinzipien leicht ändern können, um Unterschiede in den persönlichen Fähigkeiten und Ergebnissen zwischen Individuen zuzulassen und die Tatsache zuzulassen, dass die Putzfrau, die einen niedrigeren Lohn erhielt, die geringere Servicequalität auf einer gewissen Ebene ausglich. Die Verwendung der neuen Daten (die durch Introvertiertes Empfinden verfügbar gemacht wurden), um seine Prinzipien zu optimieren und neu zu definieren, würde es ihm ermöglichen, ein effektiveres Prinzipsystem zu schaffen, das besser in der Lage wäre, ähnliche zukünftige Herausforderungen zu bewältigen.

Im Allgemeinen ist die Entwicklung des Introvertierten Empfindens der Schlüssel des ESTJ zur Optimierung der Wirksamkeit und Widerstandsfähigkeit seiner Prinzipien. Es wird auch sein allgemeines Gleichgewicht des Charakters verbessern und somit die Tür für das Wachstum in anderen Aspekten seiner Psyche öffnen.

Glücklich in Unserer Welt als ESTJ leben Einige ESTJs haben Schwierigkeiten, sich in unsere Gesellschaft einzufügen. Ihre Probleme sind oft damit verbunden, andere zu kontrollieren, unangemessene Erwartungen an das Verhalten anderer zu haben, die Bedürfnisse und Ideen anderer nicht zu berücksichtigen und im Allgemeinen zu stark aufzutreten. Diese Probleme stammen hauptsächlich von der gemeinsamen ESTJ-Gewohnheit, Extravertiertes Denken in einem Modus zu verwenden, in dem es schnell und automatisch bestehende Prinzipien auf die Außenwelt anwendet, anstatt sich die Zeit zu nehmen, ihre inneren Daten gegen ihre Verhaltensprinzipien abzuwägen. ESTJs müssen in der Lage sein, ihren reichen Vorrat an internen Daten zu nutzen, um ihre Prinzipien zu nähren. Das Bestehen auf der Einhaltung fester Prinzipien bei gleichzeitiger Ignorierung sachlicher Informationen ist ein Rezept für Ärger, wie wir es bei verschiedenen Diktaturen im Laufe der Geschichte gesehen haben. Um auf gesunde Weise zu gedeihen, muss der ESTJ die Bedeutung seiner internen Datenspeicher erkennen und alle verfügbaren Daten nutzen, um gute Prinzipien zu bilden. Um dies zu erreichen, muss der ESTJ die Bedeutung der Introversion erkennen und die Nutzung seiner höchsten introvertierten Funktion, des Introvertierten Empfindens, entwickeln.

Spezifische Vorschläge:

  • Versuchen Sie, alle verfügbaren Fakten zu sammeln, bevor Sie ein Urteil fällen. Stellen Sie bei Bedarf Fragen. Stellen Sie sicher, dass Sie die Idee verstehen, die kommuniziert wird. Nachdem Sie die Idee verstanden haben, finden Sie heraus, wie sie in Ihr Prinzipsystem passt.
  • Seien Sie bereit, neue Prinzipien zu erstellen und bestehende Prinzipien basierend auf neuen Fakten zu ändern.
  • Wenn Sie wütend werden, gehen Sie weg. Wenn Sie zulassen, dass Wut Ihr Handeln kontrolliert, verlieren Sie, und höchstwahrscheinlich verliert auch jemand anderes. Nachdem Sie Ihre Wut bewältigt und sich beruhigt haben, fahren Sie mit dem fort, was Sie getan haben.
  • Versuchen Sie, den Persönlichkeitstyp jeder Person zu identifizieren, der Sie häufig in Ihrem Leben begegnen. Denken Sie daran, dass Intuitive manchmal indirekt und abschweifend sprechen. Versuchen Sie, Geduld damit zu haben, und denken Sie daran, dass jeder etwas zu bieten hat.
  • Denken Sie daran, dass Sie am meisten von den Menschen lernen können, die sich sehr von Ihnen unterscheiden. Sie haben Ihnen etwas zu bieten, egal wie schwierig es für Sie am Anfang erscheinen mag.

Zehn Regeln für ein Leben, um den ESTJ-Erfolg zu erzielen

  1. Nähren Sie Ihre Stärken! Ihnen wurde die große Fähigkeit gegeben, logische, ethische Prinzipien zu schaffen, die über die persönliche Erfahrung hinausgehen. Erlauben Sie diesen Prinzipien, so gut wie möglich zu sein, indem Sie sie unter Berücksichtigung aller verfügbaren Daten schaffen.

  2. Stellen Sie sich Ihren Schwächen! Sehen Sie Ihre Schwächen, wie sie sind, und suchen Sie, sie zu überwinden. Widerstehen Sie insbesondere der Tendenz, zu schnell zu urteilen, und erinnern Sie sich an die Wichtigkeit, die Gefühle anderer Menschen zu berücksichtigen.

  3. Sprechen Sie die Fakten durch oder schreiben Sie sie auf. Sie müssen die Fakten durchgehen, um gute Prinzipien zu definieren, nach denen Sie leben können. Sie zu verbalisieren oder auf Papier zu bringen, kann ein wertvolles Werkzeug für Sie sein.

  4. Nehmen Sie alles auf. Verwerfen Sie Ideen nicht vorzeitig, weil Sie denken, dass Sie die Antwort bereits kennen. Suchen Sie zuerst zu verstehen und dann verstanden zu werden.

  5. Wenn Sie wütend werden, verlieren Sie. Ihre Leidenschaft für Ihre Prinzipien ist bewundernswert, wird aber zerstörerisch, wenn Sie in die "Wut-Falle" tappen. Denken Sie daran, dass Wut für persönliche Beziehungen zerstörerisch ist und andere extrem verletzen kann. Arbeiten Sie Ihre Wut durch, bevor Sie sie auf andere loslassen. Meinungsverschiedenheiten und Enttäuschungen können nur effektiv auf eine unpersönliche und leidenschaftslose Weise gehandhabt werden.

  6. Seien Sie Sie selbst in Beziehungen Erwarten Sie nicht von sich selbst, eine "touchy-feely" oder "warm fuzzy" Person zu sein. Erkennen Sie, dass Ihre innigsten Bindungen eher mit dem Kopf als mit dem Herzen beginnen. Sie erwarten, dass Ihre Handlungen für sich selbst zu Ihren Lieben sprechen. Dies mag für einige nicht genug sein. Seien Sie sich der emotionalen Bedürfnisse anderer bewusst und drücken Sie Ihre aufrichtige Liebe und Ihren Respekt für sie in Begriffen aus, die für SIE real sind. Seien Sie Sie selbst.

  7. Seien Sie Rechenschaftspflichtig für sich selbst. Geben Sie anderen nicht die Schuld für die Probleme in Ihrem Leben. Suchen Sie nach Lösungen im Inneren. Niemand hat mehr Kontrolle über Ihr Leben als Sie selbst.

  8. Seien Sie Bescheiden. Beurteilen Sie sich selbst mindestens so hart, wie Sie andere beurteilen.

  9. Widerstehen Sie dem Drang, andere zu kontrollieren. Sie können andere nicht zwingen, sich an Ihre Denkweise zu halten. Sie denken vielleicht, dass Sie wissen, was das Beste für andere ist, aber Sie wissen wirklich nur, wie sie am besten nach Ihren Vorstellungen davon, was richtig ist, handeln können. So wie Sie berechtigt sind, so zu leben, wie Sie es für richtig halten, sind sie es auch. Anstatt andere zu beurteilen und zu kontrollieren, konzentrieren Sie sich darauf, Ihr Urteilsvermögen zu nutzen, um bessere unparteiische Prinzipien zu schaffen.

  10. Verbringen Sie etwas Zeit allein. Fördern Sie die Entwicklung Ihrer introvertierten Seite. Sie werden viele greifbare Vorteile finden, indem Sie eine besser abgerundete Persönlichkeit werden.

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